Kalkulator plate FBiH — preračun neto i bruto

Kako se računa neto plata iz bruto plate u FBiH?

U Federaciji BiH plata se obračunava po precizno propisanom redoslijedu. Iz bruto plate radnika prvo se odbijaju doprinosi iz plate (ukupno 31%): PIO/MIO 17%, zdravstveno 12,5% i osiguranje od nezaposlenosti 1,5%. Tako se dobija porezna osnovica.

Od porezne osnovice se zatim oduzima lični odbitak (300 KM mjesečno × koeficijent uzdržavanih članova) i na razliku se obračunava porez na dohodak po stopi od 10%.

Neto plata = Bruto − doprinosi iz plate − porez na dohodak. To je iznos koji radnik dobija "na ruke" / na bankovni račun.

Šta čini ukupan trošak poslodavca?

Pored bruto plate, poslodavac plaća i doprinose na bruto platu (10,5% ukupno):

• PIO/MIO 6% — Federalni zavod PIO/MIO,
• Zdravstveno 4% — kantonalni i federalni zavod,
• Nezaposlenost 0,5% — Služba zapošljavanja.

Dodatne obaveze poslodavca koje ne ulaze u doprinose ali su porez na platu:

• Opća vodna naknada 0,5% — uplata u FBiH budžet,
• Naknada za zaštitu od nesreća 0,5% — uplata u FBiH budžet,
• Fond za rehabilitaciju OSI 0,5% — samo za privredna društva. Obrti su izuzeti.

Ukupan trošak = Bruto plata + svi doprinosi na platu + naknade. Za obrte i d.o.o. razlikuje se za 0,5% (fond OSI).

Lični odbitak i uzdržavani članovi

Lični odbitak umanjuje poreznu osnovicu prije obračuna poreza na dohodak. Osnovni iznos je 300 KM mjesečno (3.600 KM godišnje). Pripada svakom radniku koji je rezident FBiH.

Iznos se uvećava za uzdržavane članove porodice — supružnika, djecu, roditelje, drugu rodbinu koju radnik izdržava. Faktor uvećanja zavisi od broja i vrste uzdržavanih članova; obračunava se preko poreznog koeficijenta (npr. 1,3 za jedno dijete, 1,5 za supružnika + dijete, itd.).

Da bi se odbitak iskoristio, radnik mora poslodavcu dostaviti Poreznu karticu (Obrazac PK-1) sa odobrenim koeficijentom.

Stope i uplatni računi — pregled

• PIO/MIO 17% (iz) + 6% (na) — vrsta prihoda 712112, Federalni zavod PIO/MIO.
• Zdravstveno 12,5% (iz) + 4% (na) — vrsta prihoda 712111, split 89,8% kantonalni / 10,2% federalni.
• Nezaposlenost 1,5% (iz) + 0,5% (na) — vrsta prihoda 712113, split 70% kantonalni / 30% federalni.
• Porez na dohodak 10% — vrsta prihoda 716111, kantonalni budžet po prebivalištu radnika.
• Opća vodna naknada 0,5% — vrsta prihoda 722529.
• Naknada za nesreće 0,5% — vrsta prihoda 722581.

Povezani alati

• Obračun plata — mjesečni obračun za sve radnike sa generisanjem platnih listića i uplatnica.
• JS3100 — prijava/odjava radnika — registracija osiguranika u sistem PIO/MIO i zdravstvenog.
• Uplatni računi javnih prihoda — svi računi i šifre za uplatu doprinosa i poreza.
• Šifre djelatnosti (KD BiH 2010) — za registraciju radnika prema vrsti djelatnosti.

Često postavljana pitanja

Koja je razlika između bruto i neto plate?

Bruto plata je iznos prije svih odbitaka — iz nje se odbijaju doprinosi radnika (PIO/MIO 17%, zdravstveno 12,5%, nezaposlenost 1,5% — ukupno 31%) i porez na dohodak (10% nakon ličnog odbitka). Neto plata je iznos koji radnik prima na račun.

Koliko košta radnik poslodavca u FBiH?

Ukupan trošak poslodavca = bruto plata + doprinosi na bruto (PIO/MIO 6%, zdravstvo 4%, nezaposlenost 0,5%) + opća vodna naknada (0,5%) + zaštita od prirodnih nesreća (0,5%). Za privredna društva (d.o.o.) dodaje se i fond invalida (0,5%). Obrti su izuzeti od fonda invalida.

Koliki je lični odbitak u FBiH za 2026?

Osnovni lični odbitak je 300 KM mjesečno (3.600 KM godišnje), uz mogućnost uvećanja za izdržavane članove porodice. Lični odbitak se oduzima od bruto plate prije obračuna poreza na dohodak (10%).

Da li se kalkulator može koristiti za obrtnike i d.o.o.?

Da. Kalkulator pokazuje neto, bruto i ukupan trošak za radnika u oba slučaja. Razlika je samo u fondu invalida (samo d.o.o. plaća 0,5%). Za vlasnike obrta postoji poseban modul "Obračun plata" koji koristi fiksne osnovice prema poreznom režimu.

Šta uključuju doprinosi iz plate (na teret radnika)?

Doprinosi iz plate (31% bruto) finansiraju: PIO/MIO fond (penziono osiguranje, 17%), Federalni zavod zdravstvenog osiguranja (12,5%) i Federalni zavod za zapošljavanje (1,5%). Poslodavac ih obračunava, odbija od bruto plate i uplaćuje u korist budžeta.